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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產800萬元以上
人員費用
(建議配置)

主要人員56

一級注冊建造師5

2 ~ 3

29.5 ~ 40.1

技術負責人1

2 ~ 3

中級職稱10

0.8 ~ 1

施工現場管理10

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 29.5 ~ 40.1

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產800萬元以上
主要人員一級注冊建造師 港口與航道工程專業一級注冊建造師不少于5人
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有港口與航道工程專業高級職稱或港口與航道工程專業一級注冊建造師執業資格;工程序列中級以上職稱人員不少于10人,其中港口與航道工程、機械、電氣等專業齊全
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于10人,且質量員、安全員等人員齊全
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人(含施工船員)不少于30人
技術負責人 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項
技術裝備技術裝備 具有下列4項中的2項施工機械設備: (1)打樁船; (2)起重船; (3)總裝機功率1200千瓦以上挖泥船; (4)2立方米以上斗容挖泥船。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔下列港口與航道工程的施工,包括沿海1萬噸級和內河3000噸級以下碼頭、水深小于4米的防波堤、1萬噸級以下船塢船臺和滑道工程、300噸級以下船閘和50噸級以下升船機工程、沿海2萬噸級和內河500噸級以下航道工程、300萬立方米以下疏浚工程或陸域吹填工程、沿海12萬平方米或內河7萬平方米以下港區堆場工程、800米以下圍堤護岸工程、4萬立方米以下水下炸礁清礁工程,以及與其相對應的道路與陸域構筑物、筒倉、水下地基及基礎、土石方、航標、棧橋、海岸與近海工程、港口裝卸設備安裝、通航建筑設備安裝、水下開挖與清障等工程

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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物業公司資質人員組成表

物業公司資質人員組成表

在物業管理行業中,物業公司資質人員的組成對于確保服務質量、提升管理水平具有至關重要的作用。一個合理的人員組成表不僅能夠保證物業公司的正常運營,還能提升其市場競爭力。以下是一個典型的物業公司資質人員組成表,包括各個崗位及其職責概述。

一、公司高層管理人員

1. 總經理:全面負責公司的日常運營和管理工作,制定公司戰略規劃。

2. 副總經理:協助總經理工作,分管特定業務領域。

3. 財務總監:負責公司的財務管理工作,確保財務數據準確無誤。

4. 人力資源總監:負責公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓、績效考核等。

二、客戶服務部門

1. 客服經理:負責客戶服務部門的日常管理與協調工作。

2. 客服專員:處理業主詢問、投訴及建議,提供及時有效的服務。

3. 社區活動策劃員:組織各類社區活動,增強業主之間的互動交流。

三、工程維護部門

1. 工程經理:負責工程維護部門的日常管理與協調工作。

2. 項目經理:負責具體項目的實施與管理。

3. 工程師:進行設備維護、故障排除等工作。

四、清潔綠化部門

1. 清潔主管:負責清潔綠化部門的日常管理與協調工作。

2. 清潔員:負責公共區域的清潔工作。

3. 綠化養護員:負責綠化區域的養護工作。

五、保安部門

1. 保安隊長:負責保安部門的日常管理與協調工作。

2. 保安員:維護小區的安全秩序。

六、財務管理部

1. 財務主管:負責財務管理部的日常管理與協調工作。

2. 會計員:進行賬務處理和報表編制等工作。

七、行政人事部

1. 行政主管:負責行政人事部的日常管理與協調工作。

2. 行政助理:協助行政主管處理日常事務。

八、其他支持崗位

1. 培訓師:定期對員工進行專業技能培訓和職業素養培訓。

2. 營銷專員:制定并執行營銷策略,提高品牌知名度和市場份額。

以上是一個典型的物業公司資質人員組成表。根據實際情況的不同,具體的崗位設置和職責分配可能會有所差異。一個合理的人員組成能夠為物業公司提供強大的支持和保障,確保其高效運作并滿足業主的需求。

隨機輸出5條(前200字)

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一、試驗資質監理審批意見的重要性

試驗資質監理審批意見是確保工程質量和安全的重要保障。通過嚴格的試驗資質審核,可以確保施工單位具備相應的技術能力 ...

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在準備申請監理資質之前,企業需要確保自身符合國家相關法律法規規定的條件。這些條 ...

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一、成都房建總承包資質的重要性

1. 市場準入門檻:擁有房建總承包資質的企業可以在成都地區參與各類房屋建筑項目的投標,這是進 ...

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