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企業凈資產企業凈資產1000萬元以上
人員費用
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主要人員64

注冊建造師8

0.8 ~ 1

30.4 ~ 37.6

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱10

0.8 ~ 1

施工現場管理15

0.8 ~ 1

技術工人30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產1000萬元以上。
主要人員注冊建造師 機電工程專業注冊建造師不少于8人,其中一級注冊建造師不少于2人。
技術負責人 技術負責人具有8年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有機電工程相關專業中級以上職稱或機電工程專業一級注冊建造師執業資格;機電工程相關專業中級以上職稱人員不少于10人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的機械設備安裝工、電工、管道工、通風工、焊工等中級工以上技術工人不少于30人。
工程業績工程業績 近5年承擔過單項合同額800萬元以上的建筑機電安裝工程2項,工程質量合格。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔單項合同額2000萬元以下的各類建筑工程項目的設備、線路、管道的安裝,10千伏以下變配電站工程,非標準鋼結構件的制作、安裝。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建筑資質的提案內容

建筑資質提案內容

一、隨著城市建設的快速發展,建筑行業對資質的要求越來越高。為了更好地適應市場環境,提升企業的競爭力,本提案旨在為公司申請和維護建筑資質提供詳細方案。

二、背景分析

當前,我國建筑行業競爭激烈,市場準入門檻不斷提高。擁有相應資質是企業參與競標、承接項目的重要條件。通過申請和保持建筑資質,可以確保公司在激烈的市場競爭中占據有利地位。

三、目標與需求

1. 目標:申請并保持所需的建筑資質,以滿足未來業務發展的需要。

2. 需求:

- 確保所有現有項目的順利進行。

- 為未來承接更大規模的工程項目做好準備。

- 提升企業在行業內的競爭力和信譽度。

四、資質申請策略

1. 建立完善的內部管理體系

- 明確各部門職責分工,確保項目管理的高效運行。

- 定期進行內部培訓和考核,提高員工的專業技能和服務水平。

2. 提升技術實力

- 引進先進的施工技術和設備。

- 加強與科研機構的合作,推動技術創新。

3. 加強質量管理

- 建立嚴格的質量管理體系,確保工程質量和安全。

- 定期進行質量檢查和評估,及時發現并解決問題。

4. 優化資源配置

- 根據市場需求調整人力資源配置。

- 合理分配資金投入,確保各項工作的順利進行。

五、實施計劃

1. 第一階段(0-3個月):內部管理體系完善及技術實力提升

2. 第二階段(4-6個月):加強質量管理

3. 第三階段(7-9個月):優化資源配置

4. 第四階段(10-12個月):資質申請及后續維護

六、預期效果

通過上述措施的實施,預期能夠達到以下效果:

- 獲得所需的建筑資質證書;

- 提升公司的市場競爭力;

- 為公司未來的發展奠定堅實基礎。

申請和保持建筑資質對于公司的長遠發展具有重要意義。我們相信,在全體成員的共同努力下,一定能夠實現既定目標,并為公司創造更大的價值。

隨機輸出5條(前200字)

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根據公告,此次共有12家企業成功獲得施工資質二級證書。這些企業涵蓋了房屋建筑工程、市政公用工程等多個領域,均通過了嚴格 ...

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