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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產400萬元以上
人員費用
(建議配置)

主要人員39

注冊建造師5

0.8 ~ 1

21.65 ~ 26.55

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱8

0.8 ~ 1

施工現場管理10

0.8 ~ 1

中級工15

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 21.65 ~ 26.55

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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產400萬元以上。
主要人員注冊建造師 水利水電工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于5人,其中水利水電工程專業注冊建造師不少于3人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有水利水電工程相關專業中級以上職稱或水利水電工程專業注冊建造師執業資格;水輪機、水輪發電機、電氣、焊接、調試、起重等專業中級以上職稱人員不少于8人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于10人,且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于15人。
工程業績 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔單機容量25MW以下的水電站、單機容量500KW以下的泵站主機及其附屬設備和水電(泵)站電氣設備的安裝工程。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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施工資質驗收分級標準規范

施工資質驗收分級標準規范

在建筑工程領域,施工資質驗收分級標準規范是確保工程質量、安全和進度的重要保障。隨著建筑行業的不斷發展,相關標準也在不斷完善和更新,以適應新的技術和管理要求。本文將對施工資質驗收分級標準規范進行簡要介紹。

一、背景與意義

隨著國家對建筑行業管理的不斷加強,施工資質驗收分級標準規范的制定與實施顯得尤為重要。這一標準不僅有助于提高建筑施工的整體質量水平,還能有效預防安全事故的發生,保障人民群眾的生命財產安全。

二、分級標準

根據工程規模、復雜程度等因素的不同,施工企業的資質等級通常分為一、二、三級。一級資質的企業通常具有較強的綜合實力和技術水平,能夠承擔大型復雜項目;二級資質的企業則能夠承擔中型項目;三級資質的企業則主要承擔小型項目或特定領域的施工任務。

三、驗收標準

在施工過程中,需要嚴格按照國家及地方的相關法規和技術規范進行驗收。驗收內容主要包括以下幾個方面:

1. 施工質量:包括材料質量、施工工藝等;

2. 安全生產:確保施工現場的安全管理符合相關要求;

3. 環境保護:防止施工過程中對周邊環境造成污染;

4. 工期管理:保證工程按計劃完成。

四、實施與監督

為了確保施工資質驗收分級標準規范的有效實施,需要建立相應的監督機制。這包括但不限于:

1. 政府部門應加強對企業的監管力度,定期組織檢查和評估;

2. 行業協會可以發揮自律作用,促進企業之間的交流與合作;

3. 企業自身也應建立健全內部管理制度,加強自我約束。

施工資質驗收分級標準規范對于提高建筑行業的整體水平具有重要意義。未來,在不斷優化和完善現有標準的基礎上,還需進一步探索新的管理模式和技術手段,以適應行業發展的新趨勢和新要求。

隨機輸出5條(前200字)

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根據中國住房和城鄉建設部的規定,不同等級的總承包資質對于注冊建造師的數量要求不同。例如,特級資質要求企業擁有不少于6 ...

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