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企業凈資產企業凈資產1000萬元以上
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人員要求31

技術負責人1

2 ~ 3

11 ~ 14.4

專業技術人員10

0.8 ~ 1

技術工人20

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 11 ~ 14.4

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
人員要求技術負責人 企業技術負責人具有6年以上從事公路工程管理的工作經歷,且具有公路工程相關專業高級職稱;近10年累計完成公路路基路面各類養護工程不少于70公里,其中二級及以上公路不少于30公里,且工程質量合格。
專業技術人員 企業具有專業技術人員不少于10人,其中具有公路工程專業二級及以上注冊建造師不少于2人;公路工程相關專業中級及以上職稱人員不少于5人;中高級會計師不少于1人。
技術工人 企業具有從事公路工程的技術工人不少于20人,其中高級工不少于3人,中級工不少于6人。
技術設備技術設備 有與業務范圍相適應的技術設備
企業資產凈資產 企業凈資產1000萬元以上,近3年財務主要指標狀況良好。
承包工程范圍承包工程范圍 可以承擔二級及以下等級公路路基路面(含綠化)的各類養護工程。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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諸暨建筑公司資質

諸暨建筑公司資質的重要性與申請流程

在諸暨市的建筑行業中,擁有合法有效的資質證書是企業開展業務的必要條件。資質證書不僅體現了企業的技術實力和管理水平,也是參與各類工程項目競標的重要依據。本文將詳細介紹諸暨建筑公司資質的重要性以及申請流程。

一、資質的重要性

1. 項目競標:許多政府投資項目和大型企業建設項目都會要求投標方具備相應的資質等級。沒有相應資質的企業將失去參與競標的資格,從而錯失商機。

2. 業務拓展:擁有較高資質等級的企業,在業務拓展方面更具優勢。高資質等級可以為企業帶來更多的合作機會,有助于企業在市場競爭中脫穎而出。

3. 合法經營:根據國家相關法律法規,未取得相應資質證書的企業不得從事相關經營活動。否則,企業將面臨罰款、停業整頓等法律后果。

二、申請流程

1. 了解資質要求:首先,企業需要了解自己所從事的建筑行業類別及對應的資質標準。不同類型的建筑工程有不同的資質要求。

2. 準備申請材料:根據所申請的資質等級要求,準備相應的申請材料。一般包括但不限于企業法人營業執照副本、組織機構代碼證、稅務登記證、安全生產許可證等。

3. 提交申請:將準備好的材料提交至當地建設行政主管部門或其指定的受理窗口進行審核。

4. 審核與評估:建設行政主管部門會對提交的材料進行審核,并對企業的技術力量、管理水平等方面進行評估。

5. 頒發證書:審核通過后,建設行政主管部門會向企業頒發相應的資質證書。

三、注意事項

1. 資質升級與維護:企業應定期關注自身所持資質的有效期,并及時辦理續期手續;同時也要關注國家政策變化,適時調整企業發展戰略以適應新的市場環境。

2. 誠信經營:企業在取得并使用建筑公司資質的過程中要嚴格遵守國家法律法規及相關規定,做到誠信經營。

諸暨建筑公司獲得合法有效的資質證書對于企業的長遠發展具有重要意義。企業在申請過程中應嚴格按照相關規定操作,并注重維護好自身的合法權益。

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一、資質的重要性

1. 保障工程質量:具備相應資質的防水檢測施工隊伍擁有專業的技術知識和豐富的實踐經驗,能夠嚴格按照規范進行施工,確 ...

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根據《中華人民共和國建筑法》及《建設工程質量管理條例》等相關法律法規,結合我單位實際情況,現將鹽田工程監理資質方案進行公示,接受社會監督。

一、公示目的

為確保鹽田工程的質量和安全,提高監理工作的科學性和規范性,特制定本資質方案。通過公示,廣泛聽取社會各界的意見和建議,進一步完善方案內容。

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隨著科技的快速發展和地理信息應用的廣泛需求,測繪資質標準2025版應運而生。新版標準在繼承原有測繪資質管理經驗的基礎上,進一步優化了資質分類,強化了對測繪單位的技術能力、管理水平和服務質量的要求,旨在推動測繪行業的高質量發展,更好地服務于國家建設和社會發展。

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隨著國家對建筑行業的規范化管理日益嚴格,建筑企業的資質等級成為其參與市場競爭的關鍵因素之一。然而,資質的獲取和升級往往需要長時間 ...

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