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人員要求22

負責人1

3 ~ 5

21 ~ 28

技術負責人1

2 ~ 3

中級以上技術職稱20

0.8 ~ 1

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 21 ~ 28

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
人員要求負責人 企業負責人中不少于1人具備5年及以上公路工程建設經歷,具備監理工程師資格;技術負責人中不少于1人具備8年及以上公路工程建設經歷,具備公路工程監理業績的總監理工程師經歷,具備監理工程師資格。上述人員與企業簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
技術職稱 企業擁有中級及以上技術職稱專業技術人員不少于20人,其中持監理工程師資格證書的人員不少于10人,工程系列高級技術職稱人員不少于3人,經濟師、會計師或者造價工程師不少于1人。上述各類人員中,與企業簽訂3年及以上勞動合同的人數均不低于70%。
業績業績 持監理工程師資格證書的人員中,不少于4人具備2項公路工程監理業績,且與企業簽訂的勞動合同期限不少于3年。
業績 企業具備不少于1項二類公路工程監理業績或者不少于2項三類公路工程監理業績。
儀器設備儀器設備 擁有與業務范圍相適應的試驗檢測儀器設備
企業信譽企業信譽 企業信譽良好。有兩期及以上公路建設市場全國綜合信用評價結果的,最近兩期評價等級均不低于B級;只有一期評價結果的,評價等級不低于B級且申請前一年內未發現存在嚴重不良行為;無評價結果的,申請前一年內或者企業成立至申請前未發現存在嚴重不良行為。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建設工程資質審核

建設工程資質審核的重要性與實踐

在建設工程領域,資質審核是一項至關重要的工作。它不僅是確保工程項目質量和安全的基礎,也是維護建筑市場秩序、促進公平競爭的重要手段。本文將探討建設工程資質審核的意義、內容以及實施過程中的關鍵點。

一、建設工程資質審核的意義

建設工程資質審核是指對參與建設活動的企業及其相關人員的專業資格、技術能力、管理水平等方面進行審查和評估的過程。通過嚴格的資質審核,可以確保參與建設活動的單位和個人具備相應的專業能力和管理水平,從而保障工程項目的順利進行和最終的質量。

二、建設工程資質審核的內容

1. 企業資質審核:主要包括企業的注冊資金、技術力量、管理水平等方面。企業需提供相關證明材料,如營業執照、稅務登記證等,并通過實地考察等方式進行核實。

2. 人員資格審核:對項目負責人及其他關鍵崗位人員的專業資格進行審查,確保其具備相應的執業資格證書和工作經驗。

3. 技術能力審核:評估企業的技術實力和施工能力,包括施工方案的合理性、技術創新能力等。

4. 管理水平審核:考察企業的管理制度是否健全,項目管理團隊是否具備良好的協調能力和執行力。

三、建設工程資質審核的實施過程

1. 提交申請:參與建設活動的企業或個人需向相關部門提交申請材料,并按照要求準備相關證明文件。

2. 材料審查:相關部門對企業提交的申請材料進行初步審查,確認其完整性及真實性。

3. 實地考察:對企業的辦公場所、施工現場等進行實地考察,了解其實際運營情況和技術水平。

4. 專家評審:組織行業專家對企業的技術和管理水平進行評審,并提出專業意見。

5. 結果公示:將最終審核結果向社會公示,接受公眾監督,并為合格企業提供相應的認證或許可文件。

建設工程資質審核是保障工程質量與安全的重要措施之一。通過嚴格的資質審核程序,可以有效篩選出具備相應專業能力和管理水平的企業和個人參與建設活動。同時,在實施過程中還需不斷優化和完善相關制度與流程,以適應不斷變化的市場需求和技術進步。

隨機輸出5條(前200字)

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