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人員要求42

負責人1

3 ~ 5

37 ~ 48

技術負責人1

2 ~ 3

中級以上技術職稱40

0.8 ~ 1

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 37 ~ 48

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
人員要求負責人 企業負責人中不少于1人具備10年及以上水運工程建設經歷,具備監理工程師資格;技術負責人中不少于1人具備15年及以上水運工程建設經歷,具備大型水運工程監理業績的總監理工程師經歷,具備水運或者相關專業高級技術職稱和監理工程師資格。上述人員與企業簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
技術人員 企業擁有中級及以上技術職稱專業技術人員不少于40人,其中持監理工程師資格證書的人員不少于25人,工程系列高級技術職稱人員不少于10人,經濟師、會計師或者造價工程師不少于2人。上述各類人員中,與企業簽訂3年及以上勞動合同的人數均不低于70%。
業績要求業績 企業具備不少于5項中型水運工程監理業績。持監理工程師資格證書的人員中,不少于9人具備大型水運工程監理業績,不少于3人具備大型水運工程監理業績的總監理工程師或者總監理工程師代表經歷,上述人員與企業簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
業績 企業具備1項大型和不少于2項中型水運工程監理業績。
業績 企業具備不少于2項大型水運工程監理業績。
儀器設備儀器設備 擁有與業務范圍相適應的試驗檢測儀器設備
企業信譽企業信譽 企業信譽良好。有兩期及以上水運建設市場全國綜合信用評價結果的,最近兩期評價等級均不低于B級且其中一期不低于A級;只有一期評價結果的,評價等級不低于B級且申請前一年內未發現存在嚴重不良行為;無評價結果的,申請前一年內未發現存在嚴重不良行為。

?   江蘇公路工程水運工程監理 甲級標準要求,是根據各資質所需企業資信能力、人員、工程業績等要求綜合得出;

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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新舊監理資質區別

新舊監理資質區別

隨著建筑行業的不斷發展和監管政策的調整,監理資質也在不斷更新和變化。新舊監理資質之間的區別主要體現在以下幾個方面:

1. **資質類別與名稱變化**

新的監理資質體系更加細化,針對不同工程類型和規模設置了不同的資質類別。例如,舊的監理資質可能分為甲級、乙級等幾個等級,而新的資質體系可能會進一步細分,如市政公用工程、房屋建筑工程、公路工程等專項資質。這種變化使得監理單位能夠更詳細地根據自身專業能力承接相應規模和類型的工程項目。

2. **申請條件與要求**

新的監理資質申請條件更加嚴格,對企業的注冊資本、技術負責人、注冊人員數量及專業背景等都有具體要求。同時,對于企業業績也有明確的規定,要求企業在過去幾年內完成一定數量和質量的工程項目。此外,還增加了對安全生產管理、質量管理等方面的考核要求。

3. **評審標準與流程**

新的評審標準更加注重企業的綜合實力和市場信譽度。評審流程也更加透明化、規范化,包括資料審查、現場考察等多個環節,并且引入了專家評審機制,確保評審結果的公正性和權威性。

4. **持續管理與動態調整**

新的監理資質管理體系實施了更為嚴格的動態監管機制。一旦發現企業存在違法違規行為或無法滿足現有資質條件時,將采取相應的處罰措施甚至撤銷其資質證書。這要求監理單位必須持續提升自身管理水平和服務質量,才能保持住現有的資質等級。

5. **信息化管理與服務**

新的監理資質體系加強了信息化建設力度,通過建立統一的信息平臺來實現對企業資質信息的有效管理和公開透明化。這不僅方便了監管部門進行日常管理和監督工作,也為企業提供了更加便捷的服務通道。

新舊監理資質之間的區別主要體現在更加精細化的專業分類、嚴格的申請條件及評審標準、嚴格的動態監管機制以及信息化管理等方面。這些變化旨在進一步提高建筑行業的整體管理水平和服務質量,促進其健康有序發展。

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消防維保的資質圖是確保消防安全管理的重要組成部分。在現代城市中,各類建筑物和設施的消防安全問題日益受到重視,而消防維保服務作為保障消防安全的重要環節,其專業性和合法性尤為重要。消防維保單位需要具備相應的資質圖,這不僅體現了其專業能力,也是法律要求的體現。

消防維保資質圖通常包括多個方面的要求和證明。首先,資質圖中會明確標注維保單位的名稱、地址、聯系方式等基本信息。其次,資質圖還會 ...

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在建筑行業中,勞務資質是企業參與項目競標和施工的重要依據。對于希望擴大業務范圍或提升企業競爭力的建筑企業來說,合理調入人員是提升勞務資質的關鍵步驟之一。本文將詳細介紹建筑企業如何調入人員以優化其勞務資質。

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企業需要根據自身業務需求和項目規劃,明確所需調入的人員類型、數量及技能要求。這包括但不限于項目經理、技術員、 ...

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工程詢問公司沒有資質,猶如在建筑行業缺少了必要的許可證,不僅會面臨法律風險,還會給項目帶來一系列潛在問題。資質是工程詢問公司開展業務的合法依據,它不僅代表了公司的專業水平和信譽,也是確保項目質量和安全的重要保障。

沒有資質的工程詢問公司在承接項目時會面臨法律風險。根據相關法律法規,只有具備相應資質的公司才能從事特定類型的工程詢問服務。如果一家公司沒有獲得相應的資質就擅自開展業務, ...

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一、資質等級分類

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1. **企業資質**:央企項目往往要求分包商具備相應的專業承包資質。例如,建筑施工類項目可能需要建筑施工總承包資質、專業承包資質等。這些資質由建設行政主管部門頒發,表明企業具 ...

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