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作者:【阅读 10586 次】日期: 2007-11-10 15:54:10


苏宁电器招聘信息

一、苏宁电器简介
苏宁电器是中国3C(家电、电脑、通讯)家电连锁零售企业的领先者。截至2007年10月1日,苏宁电器在中国28个省和直辖市、180多个城市拥有600家连锁店,员工人数超过90000名。2007年上半年销售额逾400余亿元,预计全年实现销售900亿元。
苏宁电器是国家商务部重点培育的"全国15家大型商业企业集团"之一。2004年7月21日,苏宁电器(002024)在深圳证券交易所上市,现已成为中国资本市场市值最高的家电连锁企业,品牌价值逾400亿元。
苏宁电器的发展获得了社会各界的广泛认可,先后入选2006年最具影响中国上市公司、2006最具竞争力上市公司、中国商业科技100强、中国民企三强和中国民营企业500强前三甲,荣获2006最佳企业公众形象奖、2007中国顶尖企业榜首、全国就业与社会保障先进民营企业、企业社会责任50强、2007十大慈善企业等荣誉。公司董事长张近东先生被授予"中国青年五四奖章"、"优秀中国特色社会主义事业建设者"和"全国劳动模范"等国家级荣誉,并当选2006CCTV中国经济年度人物。
至真至诚、苏宁服务。苏宁电器致力于为消费者提供多品种、高品质、合理价格的产品和全程专业化的阳光服务,强调"品牌、价格、服务一步到位"。苏宁电器目前经营的商品包括空调、冰洗、彩电、音像、小家电、通讯、电脑、数码八个品类,近千个品牌,20多万个规格型号。苏宁电器一直坚持"专业自营"的服务方针,以连锁店服务为基石,配套建设了物流配送中心、售后服务中心和客户服务中心,为消费者提供方便快捷的零售配送服务、全面专业的电器安装维修保养服务和热情周到的咨询受理回访服务。
服务是苏宁的唯一产品,提供最优质的服务,赢得顾客、员工、社会满意是苏宁前进的动力源泉。苏宁将朝着"打造中国最优秀的连锁服务品牌"的目标而不懈努力。
二、1200工程
—— 应届毕业生引进与培养计划
未来企业的竞争是人力资源的竞争,人力资源是苏宁七大核心竞争力之一。本着"自主培养、内部提拔"的用人理念,2002年10月,苏宁电器启动"1200工程"——在全国范围内招聘1200名2003届大学毕业生。同时,集团成立"1200工程项目组",专项负责应届毕业生的引进、培训与培养。
"1200工程"已成功举办五期,引进应届本科及以上学历毕业生6000名。目前,1200工程一期、二期员工通过全面、系统的培养,已经成长为集团中层管理团队的核心,部分优秀的员工已进入高管梯队;1200三期、四期员工逐步成为部门骨干;1200五期员工经过集训与实习,已全面上岗。
五年来,"1200工程"已成为苏宁人才梯队建设的传统工程。根据集团连锁发展战略和人力资源规划,需要更多的校园新生力量充实我们的团队。加盟"1200工程"六期,精彩你的职业人生,共铸苏宁连锁伟业!
1200 员工成长路径
三、薪酬福利
1 、薪酬
1 )基本工资:公司为员工提供富有竞争力的基本工资。
2 )奖金奖励:为了激励优秀的个人与团队,公司还设立了多样化的奖励项目。
2 、福利
1 )基本福利:国家基本统筹福利。
2 )公司福利:住房补贴、免费工作餐、节日礼金礼品、带薪休假、体检等。
四、苏宁企业文化
人才观:人品优先,能力适度 敬业为本,团队第一
价值观:做百年苏宁,国家企业员工,利益共享;
树家庭氛围,沟通指导协助,责任共当。
竞争观:创新标准,超越竞争
精神:    执著拼搏,永不言败
管理理念:制度重于权力  同事重于亲朋
经营理念:整合社会资源,合作共赢;
满足顾客需要,至真至诚。
五、"1200工程"六期招聘岗位
广告平面设计
本科
设计类相关专业
基本要求:
●2008届本科及硕士毕业生;
●有热情、有朝气,具有良好团队合作精神;
●成绩优良
六、招聘流程
1 、简历投递:了解我们的招聘职位,通过宣讲会、电子邮件及其他招聘活动,投递您的应聘简历;
2 、简历筛选:我们将组织专业HR人员和业务人员对每一份应聘简历进行筛选和评审;
3 、笔试:我们将根据您应聘的岗位,邀请您参加综合知识与专业知识笔试;
4 、面试:我们将安排两轮或多轮面谈、沟通;
5 、实习:我们将安排您到公司进行两周左右的带薪实习;
6 、签约:祝贺您,签定《就业协议书》后,您将成为苏宁的一员。
简历投递注意事项 欢迎08届毕业生至我司投递简历!
1、应聘时需投递以下资料: 个人详细简历,学校推荐表、成绩单、个人作品、英语等级证书、身份证、获奖证书、其它资格证书复印件
2、 应聘济南苏宁电器联系方式:(请在简历封面注明应聘岗位)
简历投递或邮寄地址:济南市泉城路322号惠尔商厦五楼济南苏宁电器人力资源部
邮政编码:250011     联 系 人:陈惠敏
电子邮件:jinanrs@cnsuning.com
联系电话:0531-86913667(招聘直线);0531-86151111(总机)转531023、531024

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