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人員要求52

負責人1

3 ~ 5

30 ~ 58

技術負責人1

2 ~ 3

中級以上技術職稱50

0.5 ~ 1

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 30 ~ 58

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
人員要求企業負責人 企業負責人中不少于1人具備10年及以上公路工程建設經歷,具備監理工程師資格;技術負責人中不少于1人具備15年及以上公路工程建設經歷,具備一類公路工程監理業績的總監理工程師經歷,具備公路或者相關專業高級技術職稱和監理工程師資格。上述人員與企業簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
技術職稱 企業擁有中級及以上技術職稱專業技術人員不少于50人,其中持監理工程師資格證書的人員不少于30人,工程系列高級技術職稱人員不少于10人,經濟師、會計師或者造價工程師不少于3人。上述各類人員中,與企業簽訂3年及以上勞動合同的人數均不低于70%。
業績業績 企業具備不少于5項二類公路工程監理業績,其中橋梁、隧道工程監理業績不超過2項。持監理工程師資格證書的人員中,不少于10人具備2項一類公路工程監理業績,不少于3人具備一類公路工程監理業績的總監理工程師或者駐地監理工程師經歷,上述人員與企業簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
業績 企業具備1項一類和不少于2項二類公路工程監理業績。
業績 企業具備不少于2項一類公路工程監理業績。
儀器設備儀器設備 擁有與業務范圍相適應的試驗檢測儀器設備
企業信譽良好企業信譽良好 有兩期及以上公路建設市場全國綜合信用評價結果的,最近兩期評價等級均不低于B級且其中一期不低于A級;只有一期評價結果的,評價等級不低于B級且申請前一年內未發現存在嚴重不良行為;無評價結果的,申請前一年內未發現存在嚴重不良行為。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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物業管理還需要資質證書嗎

物業管理還需要資質證書嗎

隨著城市化進程的加快,物業管理行業得到了快速發展。然而,對于新進入者來說,關于是否需要具備相應的資質證書來從事物業管理服務這一問題,往往存在一定的困惑。本文旨在探討物業管理行業是否需要資質證書,并分析其必要性。

從法律法規的角度來看,許多國家和地區都對物業管理行業制定了明確的準入標準和資質要求。例如,在中國,《物業管理條例》明確規定了物業服務企業應當具備相應的資質條件。這些條件包括注冊資本、專業人員數量、管理業績等多方面的要求。通過設定這些門檻,政府旨在確保物業服務企業的專業性和服務質量,從而保護業主的合法權益。

擁有資質證書對于提升物業服務企業的競爭力具有重要意義。一方面,資質證書能夠證明企業具備一定的專業能力和管理水平,有助于贏得業主的信任和支持;另一方面,在激烈的市場競爭中,持有相關資質的企業更容易獲得政府和行業協會的認可與支持,從而在項目招投標等方面占據優勢地位。

再者,從行業發展角度來看,物業管理行業的規范化和專業化是大勢所趨。隨著市場對服務質量要求的不斷提高以及技術進步帶來的新挑戰與機遇并存的局面下,具備相應資質的企業將更加符合行業發展趨勢。因此,在一定程度上來說,獲取并保持有效的資質證書不僅是企業自身發展的需要,也是順應時代潮流的表現。

在實際操作過程中也應注意到一些問題。例如,在某些地區可能存在過度依賴資質證書的現象,導致市場準入門檻過高而抑制了小微企業的成長空間;此外,在某些情況下可能會出現“掛靠”等不規范行為影響了整個行業的健康發展。

在當前環境下物業管理企業確實需要具備相應的資質證書以滿足法律要求、提升自身競爭力及適應行業發展需求。然而,在具體實施過程中還需關注相關問題并不斷優化相關政策環境以促進整個行業的健康有序發展。

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