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人員要求14

技術負責人1

2 ~ 3

2.65 ~ 3.91

技術工人13

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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  • 資質(zhì)標準要求
要求分類 資質(zhì)分項 要求明細
資歷和信譽法人條件 符合企業(yè)法人條件。
注冊資本 社會信譽良好,實繳注冊資本不少于50萬元人民幣。
技術條件技術負責人 企業(yè)主要技術負責人具有5年以上從事工程管理工作經(jīng)歷,并具有初級以上專業(yè)技術職稱或高級工以上職業(yè)資格。
技術工人 具有經(jīng)考核或培訓合格的鉆工、電焊工、電工、安全員等技術工人,工種齊全且不少于13人。
技術裝備及管理水平技術裝備 有必要的技術裝備,滿足“工程勘察主要技術裝備配備表”規(guī)定的要求。
場所 有滿足工作需要的固定工作場所。
管理制度 質(zhì)量、安全管理體系和技術、經(jīng)營、設備物資、人事、財務、檔案等管理制度健全。
承擔業(yè)務范圍承擔業(yè)務范圍 承擔相應的鑿井等工程勘察勞務業(yè)務。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務經(jīng)理[TikTok]等。

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個體門窗家裝施工要資質(zhì)

個體門窗家裝施工要資質(zhì)

在進行個體門窗家裝施工時,確保擁有必要的資質(zhì)是非常重要的。這不僅關乎到施工質(zhì)量的保障,更是對消費者權益的尊重和保護。門窗家裝施工涉及多種材料和工藝,包括但不限于鋁合金門窗、塑鋼門窗、木門窗等,每種材料和工藝都有其特定的技術要求和安全標準。

個體經(jīng)營者在進行門窗家裝施工前,應了解并獲取相關的營業(yè)執(zhí)照。這是合法經(jīng)營的基礎,也是進入市場的第一道門檻。營業(yè)執(zhí)照不僅證明了經(jīng)營者合法經(jīng)營的身份,也為其提供了法律保護。

對于從事具體施工項目的個體經(jīng)營者來說,還需要具備相應的專業(yè)資質(zhì)證書。例如,在中國,從事建筑裝飾裝修活動的企業(yè)需要獲得建設行政主管部門頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書》。對于專門從事鋁合金門窗、塑鋼門窗等特定類型產(chǎn)品的安裝和服務的企業(yè)或個人,則可能需要獲取特定的產(chǎn)品安裝和服務資質(zhì)證書。

一些地方性的規(guī)定也可能要求個體經(jīng)營者具備一定的從業(yè)經(jīng)驗和良好的信用記錄。這些規(guī)定旨在確保市場上提供的服務能夠滿足質(zhì)量和服務水平的要求。

獲得這些資質(zhì)不僅有助于提高個人或企業(yè)的信譽度和競爭力,還能有效避免因缺乏專業(yè)知識和技術而導致的質(zhì)量問題或安全事故。同時,在發(fā)生糾紛時,這些資質(zhì)也能為消費者提供更多的保障和支持。

在進行個體門窗家裝施工時,確保擁有必要的資質(zhì)是至關重要的一步。這不僅能提高施工質(zhì)量和安全性,還能更好地保護消費者權益。

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礦山一級資質(zhì)企業(yè)名單表圖片

礦山一級資質(zhì)企業(yè)名單表圖片

在礦山行業(yè),企業(yè)的資質(zhì)等級是衡量其專業(yè)能力和安全管理水平的重要標準之一。擁有礦山一級資質(zhì)的企業(yè),意味著其在技術、設備、管理等方面均達到了行業(yè)內(nèi)的較高水平。這些企業(yè)不僅能夠承接更為復雜的礦山工程項目,同時也承擔著更高的社會責任和安全責任。

近年來,隨著國家對礦山行業(yè)的監(jiān)管力度不斷加大,對企業(yè)的資質(zhì)要求也更加嚴格。因此,擁有礦山一級資質(zhì)的企業(yè)名 ...

建筑鋼結構資質(zhì)做增項

建筑鋼結構資質(zhì)做增項,是建筑企業(yè)提升自身競爭力的重要途徑之一。隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,鋼結構建筑因其獨特的結構優(yōu)勢和廣泛應用領域,在眾多工程項目中占據(jù)了重要地位。因此,對于具備一定規(guī)模和實力的建筑企業(yè)來說,適時進行鋼結構資質(zhì)的增項顯得尤為重要。

在進行資質(zhì)增項之前,企業(yè)需要對自身的實際情況進行全面評估。這包括但不限于企業(yè)的技術水平、管理能力、項目經(jīng)驗以及現(xiàn)有的資質(zhì)等級等。只有在充 ...

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建筑施工資質(zhì)評審規(guī)定是確保建筑市場健康有序發(fā)展的重要措施之一。這些規(guī)定旨在規(guī)范建筑企業(yè)的市場行為,提高工程質(zhì)量,保障施工安全,促進公平競爭。本文將對建筑施工資質(zhì)評審的相關規(guī)定進行概述。

一、資質(zhì)分類與等級

根據(jù)國家相關規(guī)定,建筑施工企業(yè)需要根據(jù)其技術力量、管理水平、財務狀況等條件申請相應的資質(zhì)等級。近來,我國建筑施工企業(yè)的資質(zhì)分為總承 ...

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近年來,隨著我國城市化進程的不斷推進和城鄉(xiāng)規(guī)劃領域的快速發(fā)展,城鄉(xiāng)規(guī)劃設計行業(yè)面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。在此背景下,關于城鄉(xiāng)規(guī)劃設計資質(zhì)是否取消的問題引起了廣泛關注。本文將探討這一問題,并分析其背后的原因和可能的影響。

一、背景與現(xiàn)狀

長期以來,城鄉(xiāng)規(guī)劃設計行業(yè)實行嚴格的資質(zhì)管理制度,旨在確保設計單位具備相應的技術能力和管理水平 ...

北京建筑資質(zhì)三級換二級

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隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,企業(yè)對于資質(zhì)等級的提升顯得尤為重要。特別是在北京這樣一個競爭激烈的市場環(huán)境中,企業(yè)要想在眾多競爭對手中脫穎而出,擁有更出色別的建筑資質(zhì)是必不可少的一步。本文將詳細解析北京建筑資質(zhì)從三級升至二級的具體流程和注意事項。

一、資質(zhì)等級概述

在北京,建筑企業(yè)的資質(zhì)等級分為三級:一級、二級和三級。其中,三級資質(zhì)是較 ...

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